源自:互联网 (j^3#5#(=
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(一)整理的推行要领:
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1. 你的工作场所(范围)全面检查,包括看得到和看不到的。 An
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2. 制定[要]和[不要]的判别基准。 6g?>b[{
3. 不要物品的清除。 ]2P?&T/
4. 要的物品调查使用频度,决定日常用量。 Yy!g_DP_b
5. 每日自我检查。 278tD
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因为不整理而发生的浪费: BBM{85
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1. 空间的浪费。
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2. 使用棚架或柜厨的浪费。 S ]VuQ*^
3. 零件或产品变旧而不能使用的浪费。 _mheV28
4. 放置处变得窄小。 r6:iuZVW
5. 连不要的东西也要管理的浪费。 (7;qJ0*
6. 库存管理或盘点花时间的浪费。 qX`EM#
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(二)整顿的推行要领 #BkzH3':$~
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1. 前一步骤整理的工作要落实。 h935-=~
2. 需要的物品明确放置场所。 *zwYWubMN
3. 摆放整齐、有条不紊。 e:Q:T#FP
4. 地板划线定位。 9B2TTbD=k
5. 场所、物品标示。 "-A-_y
6. 制订废弃物处理办法。 Hl>j*Q=Y\
重点: -_[:}i
●整顿的结果要成为任何人都能立即取出所需要的东西的状态。 @%Ss}J;S
●要站在新人、其他现场的人的立场来看,使得什么东西该放在什么地方更为明确。 dw9T{\|'qx
●要想办法使物品能立即取出使用。 +N%wt;=1
●另外,使用后要能容易恢复到原位,没有回复或误放时能马上知道。 l
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(三)清扫的推行要领 WV; )^l
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1. 建立清扫责任区(室内、外)。 =mpE
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2. 开始一次全公司的大清扫。 y5pDAm
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3. 每个地方清洗干净。 ;hZ8drZ"
4. 污染源,予以杜绝或隔离 (X2:K?
5.建立清扫基准,作为规范 5*;:Aqxj
●清扫就是使现场成为没有垃圾,没有污脏的状态,虽然已经整理、整顿过, 要的东西马上就能取得,但是被取出的东西要成为能被正常的使用状态才行。而达成这样状态就是清扫的第一目的,尤其目前强调高品质、高附加价值产品的制造,更不容许有垃圾或灰尘的污染,造成产品的不良。 rs]r4i
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(四)清洁的推行要领: $a[>^b'W
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1. 落实前3S工作 fVMKHD
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2. 制订目视管理及看板管理的基准 OW(A=E@nG
3. 制订6S实施办法 0/1bJyQr
4. 制订考核方法 .$6U
5. 制订奖惩制度,加强执行 e" E{$<RL
6. 高层主管经常带头,带动全员重视6S活动。 l[,]g9m3
●6S活动一旦开始,不可在中途变得含糊不清。 $I9h
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如果不能贯彻到底,又会形成另外一个污点,而这个污点也会造成公司内保守而僵化 jMe>`>1il
的气氛。 #)zC$Z)$
例如:[我们公司做什么事都是半途而废] %JleRjy/0
[反正不会成功,应付应付算了] 2c@Uk c*
●要打破这种保守、僵化的现象,唯有花费更长时间来改正。 R.[H3Qd{}7
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(五)素养的推行要领 vrGXzE
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1. 制订服装、臂章、工作帽等识别标准。 4{Ft:7D
2. 制订公司有关规则、规定。 @--LVeG;=
3. 制订礼仪守则。 lw5UbN,
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4. 教育训练。 '}iLnA
5. 推动各种激励活动。 0)Fye@^J}I
6. 遵守规章制度。 +"T`a+PDj
7. 例行打招呼、礼貌运动。 yY!,N0Je`J
●素养就是教养成大家能遵守所规定的事的习惯,6S本意是以4S(整理、整顿、清扫、清洁)为手段完成基本工作,并藉以养成良好习惯,最终达成全员“品质”的提升。 @\!2q5`
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(六)安全的推行要领 o@m!ds`[5
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1. 电源开关、风扇、灯管损坏及时报修。 EA8[34P
2. 物品堆放、悬挂、安装、设置不存在危险状况。 O\=qJ+,
3. 特殊工位无上岗证严禁上岗。 dQ#AEb
4. 正在维修或修理设备贴上标识。 I=ow[ -y
5. 危险物品、区域、设备、仪器、仪表特别提示。 uJMx-}hBf
●保障企业财产安全,保证员工在生产过程中的健康与安全。杜绝事故苗头,避免事故发生。 gH$eP!
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hwmv7g/U~
人生中的每一次抉择是否正确,决定于你的悟性!
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